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dc.contributor.authorDíaz, Carlos Alberto
dc.date.accessioned2024-12-10T15:27:34Z
dc.date.available2024-12-10T15:27:34Z
dc.date.issued2019-07
dc.identifier.citationDíaz, C. A. (2019). Las empresas de salud modernas como organizaciones vivientes evolutivas. Revista ISALUD, 14(68), 67-76.es_AR
dc.identifier.issn18500668
dc.identifier.urihttp://repositorio.isalud.edu.ar/xmlui/handle/123456789/2501
dc.description.abstractLas empresas de salud son organizaciones vivientes, de producción matricial y en redes internas, sin jerarquías definidas por una pirámide, sino por el conocimiento aplicado a un proceso, en función de las técnicas de intercambio de información y conocimientos, del saber-hacer técnico con los colegas, los pacientes y la población. Son complejas, abiertas al entorno y disipativas, porque consumen recursos, y son mano de obra intensivas. Reciben pacientes en urgencias, y eso requiere preparación. La significación de Vivientes surge porque son agrupaciones de personas que conforman cinco colectivos de actores sociales –médicos, enfermeros, personal auxiliar, pacientes y familiares, y propietarios– con objetivos y propósitos –individuales, de los servicios y de la institución– en diferentes grados de alineamiento, de sinergia, y de conjunción. Necesitan de la dedicación, del profesionalismo y de la pasión de las personas, ejerciendo con vocación por lo que hacen...es_AR
dc.language.isoeses_AR
dc.publisherUniversidad ISALUDes_AR
dc.subjectTrabajos Académicoses_AR
dc.titleLas empresas de salud modernas como organizaciones vivientes evolutivases_AR
dc.typeArticlees_AR


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